I. Giới thiệu chung:

Ngày 04/05/2010, Đảng bộ Công ty 508 đã tổ chức Đại hội lần thứ XI (nhiệm kỳ 2010 - 2015).

Đại hội đề ra mục tiêu tổng quát trong nhiệm kỳ XI là: Lãnh đạo hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ sản xuất kinh doanh; duy trì sự tăng trưởng ổn định trên các chỉ tiêu kinh tế; hoàn thành việc chuyển đổi loại hình doanh nghiệp; đào tạo được nguồn nhân lực đảm bảo đáp ứng tốt yêu cầu nhiệm vụ; nâng cao năng lực cạnh tranh và uy tín, thương hiệu của Công ty; không ngừng cải thiện, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động; làm tốt công tác an ninh quốc phòng, đảm bảo TT ATXH; Tiếp tục đẩy mạnh việc thực hiện cuộc vận động xây dựng chỉnh đốn Đảng theo tinh thần nghị quyết TW II khóa VIII; Cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”; nâng cao hiệu quả hoạt động của các đoàn thể; xây dựng Đảng bộ Công ty thật sự trong sạch vững mạnh; xây dựng Công ty 508 thành một “Mái ấm gia đình” có sự đoàn kết, sự chia sẻ và quan tâm săn sóc lẫn nhau của mọi thành viên.

Các giải pháp chủ yếu để thực hiện thắng lợi mục tiêu này bao gồm:

- Tiếp tục tăng cường đầu tư nâng cấp máy, thiết bị phục vụ thi công; đẩy nhanh tiến độ thi công các công trình trọng điểm; không ngừng nâng cao năng lực cạnh tranh, uy tín và thương hiệu của Công ty.

- Đào tạo được nguồn nhân lực đủ về số lượng, tinh về chất lượng, trong đó đặc biệt quan tâm đến việc xây dựng đội ngũ cán bộ kế cận, cán bộ nguồn, đảm bảo đáp ứng tốt chiến lược phát triển của Công ty.

- Tiếp tục hoàn thiện các cơ chế quản lý nội bộ nhằm tạo động lực thúc đẩy hoạt động sản xuất kinh doanh. Tinh giản bộ máy quản lý gián tiếp, nâng cao hiệu quả công tác tham mưu của các phòng nghiệp vụ.

- Lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức có hiệu quả phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo chào mừng kỷ niệm các ngày lễ lớn của dân tộc và 35 năm ngày thành lập Công ty (11/11/1975 - 11/11/2010), tạo động lực thúc đẩy các hoạt động sản xuất kinh doanh ngày càng hiệu quả hơn.

- Làm tốt việc nghiên cứu, quán triệt các chỉ thị, nghị quyết của Trung ương và cấp ủy cấp trên đồng thời cụ thể hóa, vận dụng một cách phù hợp, sáng tạo, gắn với thực tế hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty.

- Tăng cường công tác giáo dục chính trị tư tưởng để nâng cao nhận thức của cán bộ, đảng viên về Đảng và công tác xây dựng Đảng. Đẩy mạnh hơn nữa việc thực hiện Cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” trong toàn Đảng bộ. Chỉ đạo tổ chức Công đoàn, Đoàn Thanh niên xây dựng tiêu chí đạo đức và vận động đoàn viên đăng ký việc làm cụ thể phấn đấu làm theo tấm gương của Bác.

- Thực hiện hiệu quả công tác an ninh quốc phòng, bảo vệ chính trị nội bộ.

CÁC ĐỒNG CHÍ TRONG BAN THƯỜNG VỤ ĐẢNG ỦY

CÔNG TY 508 KHÓA XI (NHIỆM KỲ 2010 - 2015)

Đồng chí: Phan Văn Dâng

Bí thư Đảng ủy – Phó Giám đốc Công ty

DANH SÁCH BAN CHẤP HÀNH

ĐẢNG BỘ CÔNG TY 508 KHÓA XI

II. Các hoạt động lãnh đạo thường xuyên hàng năm của Đảng ủy Công ty:

1- Lãnh đạo nhiệm vụ XSKD và công tác an ninh quốc phòng:

- Xây dựng và lãnh đạo thực hiện có hiệu quả nhiệm vụ SXKD của Công ty đúng đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, bảo đảm quyền lợi hợp pháp của người lao động, hòan thành tốt nghĩa vụ đối với Nhà nước, không ngừng nâng cao đời sống vật chất và tinh thần của người lao động trong tòan Công ty.

- Lãnh đạo xây dựng và thực hiện Quy chế dân chủ cơ sở ở Công ty, phát huy quyền làm chủ của người lao động, thực hiện công khai về tài chính và phân phối, đấu tranh chống tham nhũng, lãng phí và các biểu hiện tiêu cực, nhất là trong các hợp đồng liên doanh, liên kết, xây dựng cơ bản, mua sắm thiết bị, vật tư…

- Lãnh đạo đảng viên và quần chúng giám sát mọi hoạt động của Công ty theo đúng đường lối, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước.

- Lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ quốc phòng tòan dân, xây dựng lực lượng tự vệ vững mạnh, giữ vững an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội, đề cao tinh thần cảnh giác cách mạng, bảo vệ nội bộ, bảo vệ tài sản của Nhà nước và của Công ty.

- Đảng ủy Công ty chỉ đạo các cấp ủy Đảng trực thuộc làm tốt công tác an ninh quốc phòng, đề cao cảnh giác với mọi âm mưu tuyên truyền xuyên tạc của các phần tử xấu, bảo vệ tốt tài sản của Công ty, đơn vị và đảm bảo an toàn thi công trên các công trình, dự án trọng điểm.

2- Về công tác chính trị tư tưởng và lãnh đạo công tác đoàn thể và công tác xã hội:

- Lãnh đạo các đòan thể chính trị - xã hội xây dựng tổ chức vững mạnh, thực hiện đúng chức năng, nhiệm vụ theo luật định và Điều lệ của mỗi đoàn thể, phát huy quyền làm chủ, tạo điều kiện cho người lao động tham gia quản lý Công ty, thi đua thực hiện cí hiệu quả nhiệm vụ được giao.

- Định kỳ (3 tháng, 6 tháng, 1 năm) hoặc đột xuất khi có yêu cầu, cấp ủy làm việc với các đòan thể, nắm bắt tình hình hoạt động của từng đòan thể để có chủ trương, biện pháp lãnh đạo, chỉ đạo kịp thời.

2.1- Đối với Công đoàn.

Đảng ủy Công ty đã có chương trình làm việc cới Ban chấp hành Công đoàn và Đoàn thanh niên Công ty, lãnh đạo các tổ chức đoàn thể làm tốt các chức năng, vai trò, nhiệm vụ được giao. Phối hợp với chuyên môn để chỉ đạo các đoàn thể để tổ chức Đại hội Công đoàn, Đại hội CNVC và Đại hội Đoàn Công ty 508 thành công tốt đẹp.

Nhờ sự chỉ đạo sát sao của Đảng ủy. Công đoàn Công ty 508 đã có những hoạt động thiết thực về chăm lo đời sống và thực hiện chế độ, chính sách đối với người lao động, tham gia giải quyết chế độ chính sách liên quan đến người lao động trong quá trình làm thủ tục cổ phần hóa Công ty.

Công đoàn Công ty 508 đã phát huy tốt vai trò phối hợp và giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách, cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao thu nhập cho người lao động, quan tâm và tổ chức các hoạt động đời sống vật chất và tinh thần đối với đoàn viên trong các dịp lễ tết.

2.2- Đối với Đoàn thanh niên.

Với sự lãnh đạo của Đảng ủy Công ty. Các chi đoàn trực thuộc Đoàn thanh niên Công ty đã có nhiều cố gắng đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục nhằm nâng cao nhận thức cho đoàn viên thanh niên về Chủ nghĩa Mác – Lênin và tư tưởng Hồ Chí Minh, tổ chức các hoạt động sinh hoạt chính trị để tuyên truyền và vận động làm cho cán bộ, đảng viên và người lao động hiểu và chấp hành đúng đường lối chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước và các nhiệm vụ của Công ty, động viên cán bộ và người lao động trong Công ty tích cực học tập nâng cao trình độ về mọi mặt, rèn luyện bản lĩnh chính trị vững vàng, kiên định lập trường giai cấp công nhân, có ý thức tổ chức kỷ luật và tác phong công nghiệp, kết hợp cùng tổ chức Công đoàn tổ chức các phong trào thi đua trong LĐ-SXKD, các hoạt động văn hóa và TDTT sôi nổi trong đoàn viên thanh niên nhân các ngày lễ lớn nhằm thu hút đông đảo đoàn viên thanh niên tham gia.

2.3- Công tác xã hội.

Đảng ủy kết hợp với Ban giám đốc Công ty thực hiện tốt việc thăm hỏi cán bộ CNVC-LĐ nhân các ngày lễ tết, khi ốm đau hoạn nạn. Kêu gọi CB-CNV trong toàn Công ty ủng hộ đồng bào gặp thiên tai, bão lũ hằng năm.

Chỉ đạo tổ chức Công đoàn và đoàn thanh niên tích cực tuyên truyền, giáo dục nhằm nâng cao nhận thức cho đoàn viên, thanh niên về Chủ nghĩa Mác – Lê nin và tư tưởng Hồ Chí Minh, đường lối chủ trương của Đảng và pháp luật của Nhà nước. Tăng cường củng cố và nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức Công đoàn, đoàn thanh niên, xem xét và giới thiệu những đoàn viên ưu tú cho Đảng ủy Công ty xem xét kết nạp.

3- Công tác xây dựng Đảng:

3.1- Công tác chính trị tư tưởng và phát triển đảng.

Cấp ủy đảng và các chi ủy chủ động nắm bắt tình hình tư tưởng trong cán bộ đảng viên và công nhân lao động, chủ động tích cực đấu tranh phòng ngừa những quan điểm và luận điệu sai trái, phản động. Chỉ đạo tổ chức Công đoàn và đoàn thanh niên tích cực tuyên truyền, giáo dục nhằm nâng cao nhận thức cho đoàn viên, thanh niên về Chủ nghĩa Mác – Lênin và tư tưởng Hồ Chí Minh, đường lối chủ trương của Đảng, pháp luật của Nhà nước. Tăng cường củng cố và nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức Công đoàn, đoàn thanh niên, xem xét và giới thiệu những đoàn viên ưu tú cho Đảng ủy Công ty xem xét kết nạp.

3.2- Công tác tổ chức, cán bộ:

+ Đề ra chủ trương, nghị quyết và lãnh đạo thực hiện công tác tổ chức, cán bộ đảm bảo đúng tiêu chuẩn, quy trình và thẩm quyền trong việc sắp xếp bộ máy quản lý, đào tạo, bồi dưỡng, đề bạt, bổ nhiệm, miễn nhiệm, khen thưởng và kỷ luật.

+ Giáo dục, rèn luyện đội ngũ đảng viên nêu cao vai trò tiên phong, gương mẫu, thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, xây dựng kế hoạch và tạo điều kiện để đảng viên thực hiện nhiệm vụ học tập, không ngừng nâng cao trình độ về mọi mặt.

+ Đảng ủy Công ty đã xây dựng quy chế làm việc, Quy chế phối hợp với Giám đốc trong chương trình công tác hàng năm, phân công phụ trách công tác trong Ban chấp hành Đảng bộ Công ty 508. Chỉ đạo các bộ phận liên quan đã xây dựng, sửa đổi, bổ sung và ban hành các nội quy, quy chế cho phù hợp với đặc điểm tình hình SXKD hiện nay của Công ty, đảm bảo hoạt động SXKD ngày càng có hiệu quả cao.

+ Đảng ủy chỉ đạo tổ chức Công đoàn và Đoàn TN Công ty tổ chức cho cán bộ, đảng viên và người lao động quán triệt tinh thần Nghị quyết Đại hội X của Đảng, Nghị quyết Hội nghị lần thứ III của BCH TW Đảng khóa X về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác phòng chống tham nhũng, chống lãng phí và quy định số 15-QĐ/TW ngày 28/8/2006 của BCH TW Đảng quy định về đảng viên làm kinh tế tư nhân. Đảng ủy đã kết hợp với Ban Giám đốc Công ty xây dựng và ban hành chương trình hành động của Công ty 508 về thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, phòng chống tham nhũng.

+ Hàng năm chỉ đạo các chi bộ trực thuộc tiến hành phân tích chất lượng Tổ chức cơ sở Đảng và đảng viên cuối năm theo quy định của Đảng ủy cấp trên.

+ Đảng ủy Công ty bố trí 01 đồng chí đảng ủy viên Thường trực VPĐU Công ty để đảm bảo việc xử lý thông tin của tổ chức Đảng và làm công tác tham mưu kịp thời cho cấp ủy triển khai các chỉ thị, Nghị quyết của Đảng ủy cấp trên.

BAN CHẤP HÀNH ĐẢNG ỦY CÔNG TY 508